Карьера

Общие требования:

Высшее образование, опыт работы менеджером в любой организации, знание и владение компьютерными  технологиями. Желательно: опыт научно-исследовательской работы, ученая степень, владение иностранными языками.

Уровень Наши вакансии Необходимый опыт
 1 Партнер
Partner
 Более 7 лет работы консультантом и вклад в развитие компании, плюс опыт директора проекта.
 2 Project
Director 
 Более 5 лет работы консультантом. Высшее образование. Желательно - научный опыт и ученая степень. Знание иностранных языков. Дополнительное образование и квалификация в менеджменте. Опыт работы менеджером производственных и других организаций. Владение основами специальностей работ консультационных проектов. Владение современным арсеналом компьютерных технологий и оргтехники.
 3 Старший консультант
Senior Consultant
 Более 2 лет работы консультантом или 5 лет работы менеджером.
 4 Консультант
Consultant
 Минимум 18 месяцев работы на уровне 5 или 2 года работы менеджером.
 5 Аналитик
Analist
 Входные требования отбора



Образцы требований к консультантам:
 

Партнер

Обеспечивает разработку и реализацию стратегии компании.
Определяет политику маркетинга проектов и обеспечивает получение заказа.
Обеспечивает конкурентоспособный уровень компетентности консультантов и консалтинговых технологий.
Обеспечивает профессиональную сертификацию консультантов.
Управление проектами и координация проектных команд.

Директор проекта

Обеспечивает квалифицированное участие и выигрыш в тендере.
Организация и проведение предпроектной подготовки.
Организация и проведение переговоров с клиентом.
Составление и подготовка предложений.
Осуществляет управление проектом и выполнение заказа.
Управление командой проекта.
Организация взаимодействия и проектных отношений с клиентом.
Обеспечение качества проекта.

Консультант (по финансам)

Способность ориентироваться в системах организаций клиентов, определять проблемы и вырабатывать рекомендации.
Разработка антикризисных программ санации предприятий.
Разработка систем управления затратами.
Разработка систем управленческого учета.
Составление инвестиционных планов и проектов.
Разработка систем управления финансами.
Анализ финансового состояния объектов.
Умение ориентироваться в системах бухгалтерского и финансового учета.

Условия найма: 

Основной найм предлагается на временной основе для участия в проектах. Дальнейшие отношения и занятость в проектах определяются результатами работы консультанта. Зарплата всех категорий консультантов определяется их квалификацией и регулируется совокупностью доходных ставок.

Карьера консультанта

Мы обучаем и сертифицируем специалиста как профессионального менеджера по специальности «Профессиональный менеджмент».

Выпускники наших семинаров становятся консультантами-тренерами  по обучению менеджеров. В первую очередь, среди них мы ищем кандидатов для подготовки профессиональных консультантов.

Мы обучаем и сертифицируем специалиста как профессионального консультанта по собственной программе по специальности "Управленческое консультирование" в Сибирской Школе Консультантов СШК

После окончания СШК и сертификации выпускнику предлагается возможность участвовать  в наших проектах. В зависимости от мотивации, уровня подготовки и взаимных интересов мы приглашаем консультанта к себе на постоянную работу или предлагаем периодическое участие в проектах.

Одним из вариантов знакомства с консультантами может быть через деятельность партнерства профессиональных консультантов НППК "Консалтинг Сибири". 

ПАРТНЕРСТВО

Ведем переговоры по возможному партнерству в консалтинговых проектах. Партнеры для нас: исследовательские, образовательные, проектные, консалтинговые организации и независимые исследователи, эксперты и консультанты…

Основания и цели:

1.  Получение выгодных заказов с объединением усилий в маркетинге.

2.  Объединение компетенции, экспертизы и опыта консультантов разной специальности.

3.  Мобильное и гибкое использование человеческих ресурсов консалтинговых фирм.

4.  Профессиональная подготовка и развитие квалификации консультантов.

Наши ресурсы:

  •  Исследовательская база и рынок
  •   Членство в региональных деловых союзах и ассоциациях. 

Предлагаемые условия:

  •   Оценка ресурсов (E-mail).
  •   Переговоры и оценка целесообразности партнерства.
  •   Маркетинговые предложения по потенциальной клиентуре.
  •   Первоначальные работы в проектах.

В дальнейшем:

  •   Совместные проекты
  •   Объединение технологий
  •   Возможные слияния